wetzoeker

Wet invoering extra geboorteverlof

Wet van 14 november 2018 tot wijziging van de Wet arbeid en zorg en enige andere wetten in verband met het geboorteverlof en het aanvullend geboorteverlof teneinde bij te dragen aan de ontwikkeling van de band tussen de partner van de moeder en het kind en tevens de positie van vrouwen op de arbeidsmarkt te vergroten alsmede uitbreiding van het adoptie- en pleegzorgverlof (Wet invoering extra geboorteverlof)

Soort
Wet
Geldend vanaf
01-07-2020
Rechtsgebied
Arbeidsrecht, Arbeidsrecht en sociaal-zekerheidsrecht, Gezondheidsrecht en farmaceutisch recht
Ministerie
Sociale Zaken en Werkgelegenheid
BWB-id
BWBR0041646
Versie
2020-07-01_0
SHA-256 bron
59a6e721bb406a9888f22eae31f6e4da418598f4a78e0bf89aa4357798f2678b

Officiële tekst op wetten.overheid.nl

Inhoud (12)
  1. Artikel I
  2. Artikel II
  3. Artikel III
  4. Artikel IV
  5. Artikel V
  6. Artikel VI
  7. Artikel VII
  8. Artikel VIIa
  9. Artikel VIII
  10. Artikel IX
  11. Artikel X
  12. Artikel XI

Artikel I

Wijzigt de Wet arbeid en zorg.

Artikel II

Wijzigt de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag.

Artikel III

Wijzigt de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen.

Artikel IV

Wijzigt de Werkloosheidswet.

Artikel V

Wijzigt het Burgerlijk Wetboek Boek 7.

Artikel VI

Wijzigt de Wet financiering sociale verzekeringen.

Artikel VII

Wijzigt de Ziektewet.

Artikel VIIa

Wijzigt de Wet op de arbeidsongeschiktheidsverzekering.

Artikel VIII

Onze Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid zendt binnen vijf jaar na de inwerkingtreding van artikel I, onderdeel D, van deze wet aan de Staten-Generaal een verslag over de doeltreffendheid en de effecten van deze wet in de praktijk.

Artikel IX

1 De uitbreiding van het recht op verlof in verband met adoptie of het opnemen van een pleegkind, bedoeld in artikel I, onderdeel A, van deze wet, is van toepassing, indien de feitelijke opneming ter adoptie of als pleegkind heeft plaatsgevonden op of na de datum van inwerkingtreding van genoemd onderdeel.

2 Artikel I, onderdeel C, van deze wet is van toepassing, indien de bevalling heeft plaatsgevonden op of na de datum van inwerkingtreding van genoemd onderdeel.

3 Artikel I, onderdeel D, van deze wet, is van toepassing, indien de bevalling heeft plaatsgevonden op of na de datum van inwerkingtreding van genoemd onderdeel.

4 Artikel 4:7 van de Wet arbeid en zorg, zoals dat artikel luidde op de dag voor de datum van inwerkingtreding van artikel I, onderdeel H, van deze wet, blijft van toepassing op een op die dag geldende collectieve arbeidsovereenkomst, regeling door of namens een daartoe bevoegd bestuursorgaan of schriftelijke overeenstemming als bedoeld in artikel 4:7 waarin ten nadele van de werknemer is afgeweken van de artikelen 4:2 of 4:3, zoals dat artikel luidde op eerder genoemde dag, voor de looptijd van de collectieve arbeidsovereenkomst, regeling door of namens een daartoe bevoegd bestuursorgaan of schriftelijke overeenstemming, maar ten hoogste gedurende zes maanden na de datum van inwerkingtreding van genoemd onderdeel.

Artikel X

Deze wet wordt aangehaald als: Wet invoering extra geboorteverlof.

Artikel XI

Deze wet treedt in werking op een bij koninklijk besluit te bepalen tijdstip, dat voor de verschillende artikelen of onderdelen daarvan verschillend kan worden vastgesteld.