wetzoeker

Artikel 5:50:3 Reglement Participatiefonds voor het Primair Onderwijs en de Expertisecentra voor het schooljaar 2017–2018

Formatieve beëindigingsgronden bij een vast dienstverband

1 In geval van een daling van de rijksbekostiging materiele instandhouding kan op drie data het dienstverband van schoonmaakpersoneel beëindigen:

• Het dienstverband wordt beëindigd per 1 augustus 2017, of

• Het dienstverband wordt beëindigd per 1 januari 2018, of

• Het dienstverband wordt beëindigd per 1 augustus 2018

2 De werkgever overlegt, afhankelijk van de ontslagdatum, de vergelijking zoals bepaald in artikel 5:50:3 onder A, B of C:

A. beëindiging dienstverband per 1 augustus 2017

1 Indien het dienstverband wordt beëindigd per 1 augustus 2017 dan toont de werkgever aan dat de daling van de vergoeding per 1 januari 2018 ten opzichte van de vergoeding per 1 januari 2017, inclusief andere niet voortgezette/beëindigde dienstverbanden en natuurlijk verloop, minimaal gelijk is aan de omvang van het gemelde ontslag.

2 De werkgever legt daartoe over een vergelijking over de jaren 2017 en 2018.

3 Tevens overlegt de werkgever een gespecificeerde opgave in loonkosten van de verwachte omvang van het natuurlijk verloop van schoonmaakpersoneel en de andere niet voortgezette/ beëindigde dienstverbanden van schoonmaakpersoneel in de periode vanaf 1 januari 2017 aan de hand van de loonkostentool van het Participatiefonds.

B. beëindiging dienstverband per 1 januari 2018

1 Indien het dienstverband wordt beëindigd per 1 januari 2018 dan toont de werkgever aan dat de daling van de vergoeding per 1 januari 2018 ten opzichte van de vergoeding per 1 januari 2017, inclusief andere niet voortgezette/beëindigde dienstverbanden en natuurlijk verloop, minimaal gelijk is aan de omvang van het gemelde ontslag.

2 De werkgever legt daartoe over een vergelijking over de jaren 2017 en 2018.

3 Tevens overlegt de werkgever een gespecificeerde opgave in loonkosten van de omvang van het natuurlijk verloop van schoonmaakpersoneel en de andere niet voortgezette/ beëindigde dienstverbanden van schoonmaakpersoneel in de periode vanaf 1 januari 2017 aan de hand van de loonkostentool van het Participatiefonds.

C. beëindiging dienstverband per 1 augustus 2018

1 Indien het dienstverband wordt beëindigd per 1 augustus 2018 dan toont de werkgever aan dat de daling van de vergoeding per 1 januari 2018 ten opzichte van de vergoeding per 1 januari 2017, inclusief andere niet voortgezette/beëindigde dienstverbanden en natuurlijk verloop, minimaal gelijk is aan de omvang van het gemelde ontslag.

2 De werkgever legt daartoe over een vergelijking over de jaren 2017 en 2018.

3 Tevens overlegt de werkgever een gespecificeerde opgave in loonkosten van de omvang van het natuurlijk verloop van schoonmaakpersoneel en de andere niet voortgezette/ beëindigde dienstverbanden van schoonmaakpersoneel in de periode vanaf 1 januari 2018 aan de hand van de loonkostentool van het Participatiefonds.

Regeling
Reglement Participatiefonds voor het Primair Onderwijs en de Expertisecentra voor het schooljaar 2017–2018
Soort
ZBO-regeling
Geldend vanaf
22-01-2019
BWB-id
BWBR0039758
Versie
2019-01-22_0

In de hele regeling · Officiële tekst op wetten.overheid.nl