wetzoeker

5.3 — Uitbreiding faciliteiten voor vakbondswerk bij grote reorganisaties Arbeidsvoorwaarden- en werkgelegenheidsbeleid sector Rijk 1995-1997

Uitbreiding faciliteiten voor vakbondswerk bij grote reorganisaties

Binnen de sector Rijk zal gedurende een periode van vier jaar worden geëxperimenteerd met de inzet van vakbondskaderleden ten behoeve van de begeleiding van grote reorganisaties. Met grote reorganisaties wordt in dit verband bedoeld een reorganisatie van een dienst (onderdeel) waarbij tenminste 50 personeelsleden werkzaam zijn.

In dat kader zal een tijdelijke voorziening worden getroffen voor de duur van vier jaar die de centrales de mogelijkheid geeft om actieve kaderleden – in overleg met het bevoegd gezag en indien het dienstbelang zulks toelaat – aan te wijzen als vrijgesteld kaderlid.

De vrijstelling van het kaderlid houdt in dat het aangewezen kaderlid gedurende maximaal 50% van zijn werktijd kan besteden aan vakbondsactiviteiten ten behoeve van de begeleiding van reorganisatieprocessen.

Als algemene beperking geldt daarbij dat er per 2.000 personeelsleden op jaarbasis maximaal 0,5 FTE kan worden vrijgesteld.

Regeling
Arbeidsvoorwaarden- en werkgelegenheidsbeleid sector Rijk 1995-1997
Soort
Circulaire
Geldend vanaf
06-10-1995
BWB-id
BWBR0007571
Versie
1995-10-06_0

In de hele regeling · Officiële tekst op wetten.overheid.nl